Cuando ocurre una emergencia —un incendio, fuga, sismo, accidente— los primeros minutos son decisivos. En ese momento crítico, una brigada empresarial preparada puede marcar la diferencia entre control y desastre. Sin embargo, muchas empresas aún no consideran esta figura como parte estratégica de su operativa.
¿Qué es una brigada interna?
Una brigada es un grupo de colaboradores seleccionados, entrenados y organizados para responder ante emergencias: evacuación, primeros auxilios, combate de incendios, rescate. Su formación debe incluir roles definidos, simulacros, comunicación eficaz y coordinación con los servicios externos.
¿Por qué es tan importante?
- Reducen tiempos de respuesta y aumentan la efectividad de la intervención. Estudios señalan que equipos entrenados muestran mayor desempeño colectivo. MDPI
- Mejora la cultura de seguridad general: la existencia de una brigada demuestra el compromiso de la empresa. CTIF
- Reducción de pérdidas materiales, lesiones y costos legales al actuar eficazmente durante el incidente.
Claves para formar brigadas que funcionan
- Selección de personas con aptitudes para el trabajo bajo presión.
- Definición de roles: líder, evacuador, primer respondiente, comunicador.
- Entrenamiento práctico y continuado: simulacros reales con sorpresa, entorno similar al real.
- Coordinación con los servicios externos y definición de rutas, puntos de reunión y señalización.
- Evaluación y mejora: análisis posterior al simulacro, retroalimentación y ajustes.
El papel de PROAXION
En PROAXION ofrecemos programas personalizados para la creación, capacitación y puesta en marcha de brigadas empresariales integrales. Creamos simulacros adaptados, entregamos instructores certificados y diseñamos manuales de operación. Transformamos la brigada en un equipo de acción real.
Conclusión
Las brigadas no son simplemente un requisito: son parte del motor de la seguridad en tu organización. Formar una brigada capacitada es invertir en la resiliencia de tu empresa. ¿Ya tienes la tuya lista?